Decyzja o rozwodzie często wiąże się z obawami o przyszłość dzieci, w tym o ich sytuację finansową. Czy jednak aspekt ekonomiczny może przesądzać o tym, że rozwód nie powinien być orzeczony? Na to pytanie odpowiedział Sąd Najwyższy w wyroku z […]
Kategoria: Bez kategorii
Korelacja między alimentami a rentą rodzinną.
W sytuacjach, gdy małżonkowie się rozwodzą, a jeden z nich otrzymuje alimenty, pojawia się pytanie: co stanie się z tym wsparciem w razie śmierci byłego małżonka? Czy rozwiedziony małżonek może ubiegać się o rentę rodzinną, jeśli wcześniej otrzymywał alimenty? Sprawa […]
Estoński CIT – co to takiego?
Estoński CIT, czyli tzw. ryczałt od dochodów spółek kapitałowych, stanowi jedną z alternatywnych form opodatkowania przewidzianą w polskim systemie podatkowym. Wprowadzony w Polsce na wzór rozwiązań estońskich, funkcjonuje od 1 stycznia 2021 r., a jego główną cechą charakterystyczną jest przesunięcie […]
Czy orzeczenia sądów kościelnych wpływają na postępowania rozwodowe przed sądami państwowymi?
Wiele osób zastanawia się, czy decyzje sądów kościelnych, takie jak unieważnienie małżeństwa, mogą wpłynąć na proces rozwodowy prowadzony przez sąd państwowy. W końcu obie instytucje zajmują się sprawami małżeńskimi, a często to samo małżeństwo podlega ocenie zarówno na gruncie prawa […]
Kiedy ojciec może skorzystać z urlopu rodzicielskiego?
Urlop rodzicielski to istotne uprawnienie dla rodziców, które umożliwia im spędzenie czasu z nowo narodzonym dzieckiem, uczestniczenie w jego rozwoju i wspieranie partnera/partnerki w codziennych obowiązkach. Choć jeszcze kilka lat temu urlop rodzicielski był głównie kojarzony z matkami, coraz więcej […]
Zachowek – komu przysługuje i jak go dochodzić?
Zachowek jest instytucją prawa spadkowego, której celem jest ochrona najbliższych członków rodziny spadkodawcy przed sytuacją, w której zostaliby całkowicie pozbawieni korzyści ze spadku. Jest to mechanizm, który w pewnych przypadkach pozwala na dochodzenie roszczeń pieniężnych przez osoby, którym ustawowo przysługuje […]
Sygnaliści — jakie obowiązki mają pracodawcy w związku z nowymi przepisami?
25 września 2024 roku w życie wejdą przepisy dotyczące ochrony sygnalistów, które implementują unijną Dyrektywę (UE) 2019/1937. Nowe regulacje nakładają na pracodawców istotne obowiązki, mające na celu ochronę osób zgłaszających nieprawidłowości w miejscu pracy. Co dokładnie muszą zrobić pracodawcy, aby […]
Czy jest możliwe aby w ramach postępowania apelacyjnego o ustalenie separacji pomiędzy małżonkami, dokonać zmiany powództwa na żądanie orzeczenia rozwodu?
Rozstania małżeńskie to zawsze trudne i emocjonujące chwile. Dla wielu ludzi, separacja, inaczej niż rozwód, wydaje się być mniej drastycznym rozwiązaniem – w głowach wielu z nas powstaje wizja jakoby ustalenie takiego stanu prawnego było swoistą chwilą wytchnienia, czasem na […]
Testament. Notarialny czy własnoręczny – który wybrać?
Testament to akt ostatniej woli, który umożliwia sporządzenie dyspozycji majątkowych na wypadek śmierci. W polskim porządku prawnym testament może przybrać różne formy, z których najczęściej stosowanymi są testament własnoręczny (holograficzny) oraz notarialny. Obie formy mają swoje zalety i wady, a […]
Mobbing w pracy – co musisz wiedzieć i jak się bronić?
Mobbing w miejscu pracy to zjawisko, które może mieć poważne konsekwencje dla zdrowia psychicznego i fizycznego pracownika. Jest to forma psychologicznej przemocy, której celem jest poniżenie, izolowanie lub zastraszanie pracownika w sposób systematyczny i długotrwały. Czym jest mobbing w praktyce […]
Spory o opiekę nad dziećmi – jak przygotować się do rozprawy sądowej
Spory o opiekę nad dziećmi należą do jednych z najbardziej emocjonalnie obciążających i skomplikowanych spraw rodzinnych rozstrzyganych przez sądy. Polska procedura cywilna, a zwłaszcza przepisy dotyczące postępowania w sprawach rodzinnych, określa ramy, w jakich rozstrzygane są takie kwestie. Przygotowanie do […]
Praca w upale – Twoje prawa i obowiązki pracodawcy
Wysokie temperatury i praca w upale mogą stanowić poważne zagrożenie dla zdrowia pracowników. W związku z tym pracodawcy mają obowiązek zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, nawet w ekstremalnych warunkach pogodowych. Jakie prawa przysługują pracownikom w upale i czego możemy […]
Przesłanki i procedura unieważnienia testamentu
Testament to szczególna forma rozporządzenia majątkiem na wypadek śmierci. Stanowi wyraz woli spadkodawcy, który zgodnie z przepisami Kodeksu cywilnego z 23 kwietnia 1964 r., może swobodnie rozporządzać swoim majątkiem. Niemniej jednak, prawo przewiduje sytuacje, w których testament może zostać unieważniony. […]
Zmiany w prawie pracy – co czeka pracodawców i pracowników?
Pod koniec sierpnia bieżącego roku rozpoczęły się prace nad nowym projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Projekt ten wprowadza istotne zmiany w przepisach prawa pracy, które mają na celu zwiększenie ochrony pracowników oraz odpowiedzialności pracodawców za naruszenia ich praw. […]
Czy można zmusić alkoholika do podjęcia leczenia?
Alkoholizm to choroba, która nie tylko niszczy życie osoby uzależnionej, ale również rujnuje życie jej bliskich. W Polsce, mimo coraz większej świadomości społecznej i dostępności terapii, problem nadużywania alkoholu pozostaje niezwykle powszechny. Z danych Głównego Urzędu Statystycznego wynika, że ponad […]
Nierówne udziały w majątku wspólnym po rozwodzie – kiedy i jak można się o nie ubiegać?
Podział majątku po rozwodzie to niełatwy proces, szczególnie gdy pojawia się kwestia nierównych udziałów w majątku wspólnym. W polskim prawie istnieje możliwość, by jeden z małżonków ubiegał się o podział majątku w sposób nierówny, biorąc pod uwagę stopień, w jakim […]